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習近平總書記強調，“構建新發展格局、推動高質量發展、推進中國式現代化，新疆面臨新機遇，要有新作為”。近年來，新疆區直機關工委深入貫徹落實習近平總書記“7·9”重要講話和“7·29”重要指示精神，完整準確全面貫徹新時代黨的治疆方略，緊緊圍繞鑄牢中華民族共同體意識主線，牢牢扭住社會穩定和長治久安總目標，錨定“五大戰略定位”，持續發揮高質量黨建引領作用，切實把黨的政治優勢、組織優勢轉化為發展優勢，為建設團結和諧、繁榮富強、文明進步、安居樂業、生態良好的社會主義現代化新疆提供堅強保障。 抓思想強引領，在走好第一方陣上當好排頭兵。一是持續深化政治機關建設，全面推動各部門單位建立政治要件閉環落實機制，常態化開展政治機關意識教育、對黨忠誠教育、鑄牢中華民族共同體意識教育，把服務和融入國家發展戰略作為堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的政治檢驗和實踐考驗，切實擔當起推動機關黨建高質量發展的政治責任。二是全面深化理論武裝，突出抓好領導干部這個“重頭”和年輕干部這個“大頭”，開展理論學習中心組學習秘書培訓和列席旁聽工作，督促落實“第一議題”和“常設議題”等制度。深入實施機關干部理論學習工程，建設25個新疆圖書館分館，掛牌17個黨性教育基地，通過“區直機關大講堂”、主題征文、“青年思享+”等活動，著力推動學深悟透做實。三是深入推進模范機關建設，以“四個走在前列”示范引領行動為牽引，建立46項正反向指標體系，評選模范機關先進黨組織40個，激勵區直機關堅定走好第一方陣。 抓關鍵求實效，在圍繞中心服務大局上當好排頭兵。一是強化“機關黨建+高質量發展”理念，連續3年召開高質量機關黨建促進高質量發展觀摩交流會，按照試點示范、深化拓展、提質增效的思路有序推進，開展高質量發展前沿和黨務培訓，在促進機關黨建高質量發展的中心工作、重點環節、主攻方向上持續用力。二是強化示范引領，聚焦“黨建聚力、發展提質、改革增效、服務創優”，舉辦第二屆“天山杯”創新大賽，征集167個“以高促高”創新項目，推動互學互鑒，促進零散經驗系統化、日常工作特色化，涌現出“萬里邊關黨旗紅”“黨旗引領‘青學青思’”等典型和優秀品牌。三是強化機關黨建賦能，聚焦落實2025年自治區“十件民生實事”，解決好各族群眾普遍關注的民生問題，推進“高效辦成一件事”，深化“最多跑一次”改革，通報省級部門單位形式主義突出問題，專項整治影響惠企紓困政策落實、侵害市場主體和群眾合法權益的不正之風，最大限度為企業保駕護航、為群眾排憂解難、為基層賦能松綁。 抓支部強堡壘，在夯實基層基礎上當好排頭兵。一是創建“五個好”黨支部，圍繞貫徹落實“依法治疆、團結穩疆、文化潤疆、富民興疆、長期建疆”新時代黨的治疆方略，制定機關和各領域黨支部“1+6”創建標準，評定“五個好”黨支部3258個，選樹示范點200個，劃撥黨建活動補助經費215萬元。二是加強分類指導，通過開展“五個好”黨支部經驗交流會、“黨旗映天山”主題黨日案例活動、專題輔導、實務指引、案例分析等，讓“支部書記講給支部書記聽”，使各支部優勢互補、相互促進、共同提高。三是建設“四個合格”黨員隊伍，開展“三學三亮三比”爭當先鋒行動，創建黨員示范崗、黨員責任區1.1萬個，評選“學習標兵”“工作標兵”3740名，黨員干部深入一線走訪調研、現場辦公研究解決問題9000余個，機關黨員干部“以高促高”能力進一步提升。 抓考核強監督，在落實黨建責任上當好排頭兵。一是擰緊責任鏈條，健全機關黨建責任落實機制，新增黨建引領高質量發展的內容，編制區直機關黨建工作實戰示意圖，從主體責任制度文件、工作載體、重點任務、指導督促、考核評議反饋提升等5個方面，細化梳理機關黨建工作的整體脈絡，突出實戰實效，推動工作落實。二是強化督促指導，落實工委領導常態包聯指導、黨支部“直通車”、機關黨建專項督查等機制，每年確定20個單位開展駐點專項督查，連續8年牽頭組織召開區直機關黨組（黨委）書記、機關黨委書記抓基層黨建述職評議考核，組織實施區直機關“落實全面從嚴治黨主體責任”績效考核，強化結果運用，推動責任一貫到底。三是深化機關黨建研究，充實機關黨建專家庫，健全完善課題研究制度，每年形成300余篇研究成果，為推動解決機關黨建責任落實堵點、難點問題提供有力支持。 （作者系新疆維吾爾自治區黨委直屬機關工委常務副書記） |
